Change Management

Was ist Change Management?

In einer immer dynamischer und komplexer werdenden Welt ist der Anpassungsdruck an immer neue Marktgegebenheiten tägliche Routine. Mit größer werdender Schnelllebigkeit wird sie zum tragenden Wettbewerbsfaktor und zwingt Unternehmen Lösungen zu generieren. Nicht die Größe ist heute entscheidend, sondern die Schnelligkeit. Schnelligkeit, die aufgrund von fortschreitender Vernetzung im Alltag einen dringenden Kulturwandel erfordert. Peter Kruse spricht hier von einer „Balance zwischen Stabilität und Instabilität“. Es gibt keinen vorgezeichneten Weg oder Patentrezepte sondern allein die Veränderungsbereitschaft. Also die Bereitschaft neue, unbekannte Wege zu gehen. (Kruse, 2013, S. 7-10)

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